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„IM RICHTIGEN MOMENT DAS RICHTIGE TUN, HEISST IM RICHTIGEN MOMENT DAS RICHTIGE DENKEN.“


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Wir sind dann am glücklichsten und erfolgreichsten, wenn unser Handeln mit unseren persönlichen Motiven im Einklang steht. Das klingt zwar selbstverständlich – ist es aber nicht immer.

Thorsten H. Speaker
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  • Pfeil rechtsVeränderung der limitierenden Glaubenssätze

  • Pfeil rechtsRichtiges Denken und dadurch bessere Performance in herausfordernden Situationen

  • Pfeil rechtsHarmonisches Arbeitsklima

THEMENAUSZUG:

FÜHRUNGSSTÄRKE
WERTE FINDEN UND SIE LEBEN
EFFEKTIVE KOMMUNIKATION
FOKUSSIERT DENKEN
TEAMBILDUNG

+ SUCCESS INSIGHTS MDI PERSÖNLICHKEITSANALYSE
+ IMPULS-VIDEO-INPUT

INDIVIDUELL ANGEPASSTE MENTORING-MODULE JE NACH ANFRAGE.

Welche Motive, Beweggründe, Erfahrungen, Gedanken und Emotionen haben andere Menschen und was sind die entsprechenden Auswirkungen auf ihre Art zu denken und zu handeln? Mit diesem Wissen ist es möglich, Einfluss auf Denken und Handeln der Mitmenschen zu nehmen. Gleichzeitig erhält man ein besseres Verständnis der eigenen Verhaltens- und Denkweise und deren (Aus-)Wirkungen.

Fesselnd. Motivierend. Teamgeist-fördernd.

Auf Wunsch stimmt Thorsten Havener gerne die inhaltlichen Schwerpunkte auf Ihre Schlüsselthemen und Ihre unternehmerischen Bedürfnisse ab.


SOWOHL LIVE VOR ORT ALS AUCH ONLINE BUCHBAR. SÄMTLICHE ANGEBOTE SIND MITEINANDER KOMBINIERBAR.

„Sensationell! Wirklich verblüffend und absolut inspirierend … Den buchen wir wieder!“
GESELLSCHAFT FÜR KONSUMFORSCHUNG SE

Persönlichkeitsanalyse TH

PERSÖNLICHKEITS-
ANALYSE

  • Pfeil rechtsInsights MDI Diese wissenschaftlich fundierte Online-Analyse gehört zu den Top 3 der renommierten HR Tools.
Weltweit setzen über 100.000 Unternehmen die bewährte Insights-Analyse ein, um menschliche Potenziale zu erkennen und zu entfalten.

  • Pfeil rechtsMit INSIGHTS MDI® verhindern Sie Fehlbesetzungen und erreichen ideale Job-Kompatibilität Ihrer Mitarbeiter, indem Sie persönliche Präferenzen mit betrieblichen Anforderungen in Übereinstimmung bringen. Sie ermitteln latente und entwickelbare Kompetenzbereiche und geben jedem Mitarbeiter das Gefühl, gefördert und gefordert zu werden.

  • Pfeil rechtsBasierend auf der Auswertung dieser Analysen werden Mentalstrategien und Verhaltensweisen für respektvollen Umgang, Teamfähigkeit, gelungene Kommunikationsstrategien, harmonische Führungsstärke und das passende Wertesystem für Ihr Unternehmen ermittelt und die Umsetzung geplant.

INDIVIDUELL ANGEPASSTE MENTORING-
MODULE JE NACH ANFRAGE.

Flyer Thorsten Havener

Unsere 20-seitige digitale Infobroschüre wurde mit viel Liebe für Euch gestaltet. Sie ist wirklich gut geworden, tolle Bilder, tolle Texte! Bei weiteren Fragen könnt Ihr Euch gerne an uns wenden, wir gehen selbstverständlich individuell auf Eure Anfragen ein.
Viel Spaß beim Stöbern!

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